L’orientation et l’accompagnement vers l’emploi :

Cette prestation vise à favoriser l’accès et le retour à l’emploi durable du demandeur d’emploi. La méthode pédagogique vise à permettre à chaque bénéficiaire de s’approprier une démarche de recherche d’emploi afin qu’il devienne acteur et actif dans son parcours d’insertion professionnelle. Elle se base sur l’individualisation en prenant compte des besoins, des compétences, des acquis mais également des freins à l’insertion professionnelle.

Une approche de la problématique aiguë de l’insertion professionnelle des personnes éloignées du marché du travail, nous amène à mettre en place un projet visant à sensibiliser, informer, prospecter, accompagner et agir par la mise en place de nouvelles initiatives.

Notre expérience d’opérateur de l’insertion professionnelle d’un public éprouvant des difficultés à trouver un emploi de manière autonome, nous permet d’identifier les éléments nécessaires à la prise de conscience et la potentialité de chaque personne pour une insertion durable dans le tissu économique.

Repérer les capacités de chaque bénéficiaire et le préparer à son insertion professionnelle implique une démarche axée sur la connaissance, la compréhension, le choix et l’action. Dans la démarche d’une recherche active, nous utilisons la méthode du marketing social qui a fait ses preuves. Cette méthode permet de mobiliser et de dynamiser les demandeurs d’emploi afin qu’il soit acteurs et actifs dans leurs recherches d’emploi. Si la formation aux techniques de recherche d’emploi est un atout fondamental, il est essentiel que le bénéficiaire développe des savoirs être, telles que la confiance en soi, la motivation, l’autonomie, le responsabilité et l’engagement.

Ces qualités ne peuvent s’accomplir que par la prise de conscience de ses potentialités et par leur mise en œuvre.